Yaşar Kuru
Hazırladığımız bu çalışmadaki kriterleri belirlerken, analitik yöntemle çalıştığımız için temel görüşümüzü «Sisteme Güven” esasına dayandırdık. Bunu yaparken, insanların ‘hata’ ve ‘yanlış’ yapmayacakları görüşünde değiliz. Elbette hata yapabilecekler, yanlış tercihle yanlış adayı seçebileceklerdir.
Biz, insanların yanlış yapmalarından korkmuyoruz. Çünkü görevlilere değil, sisteme güveniyoruz. Hâlbuki günümüzdeki seçim sistemlerinin çoğu görevlilere güven esasına göre yapılanmıştır. Böyle bir yapının bu güne kadar insanlığa pek de huzur getirmediğini görüyoruz.
Bu yüzden, bu çalışma ile birlikte tüm projelerimizi sisteme güven esasına göre yapılandırdık. Zira insanları ve görevlileri, insanlarla kontrol edemeyiz. Kontrol eden her insanı da kontrol edecek bir başkasına gerekçe duyulacağı için, bunun sonunun olmadığını görüyoruz.
Önerdiğimiz seçim sistemi tekniğinde insanlara, yanlış tercihlerini düzeltme ve doğrusu ile ‘değiştirme’ imkânı sunmaktayız. Çünkü Cumhurbaşkanı’nın oyu ile camcının oyu aynı fonksiyona sahiptir. Her ikisi de hata yapabilir, ya da her ikisi de isabet kaydedebilir.
Günümüzdeki sistemlerde insanlara, yanlış tercih yaparak verimsiz çalışan adayları seçtiklerinde 5 yıl süreyle onlara katlanmaları öngörülmektedir. Özellikle ülke yönetimi için 5 yıl büyük bir zaman dilimidir. Yanlışta ısrarcı olmak insanlara ve ülkelere yakışmıyor.
Bu durum, özellikle ülkelerin gelecekleri açısından telafisi imkânsız olumsuzluklara neden olmaktadır. Ülkemizde geçmiş yıllarda yaşanan sokak çatışmaları, terör olayları ve sonuçta yapılan ihtilaller bir örnek oluşturabilir. Şu anda kamuoyuna sunduğumuz bu çalışma, şayet o dönemlerde olmuş olsaydı terör ve sokak çatışmalarının hiçbiri yaşanmayabilirdi. Buna bağlı olarak yapılan ihtilaller de olmayabilirdi.
Demokratik ülkelerin çoğunda, yürürlükte olan seçim sistemlerinin demokratik yapıda olmadığını gözlemlediğimiz için bu çalışmayı hazırlamış bulunuyoruz. Ancak, sadece seçim sisteminin demokratik olması, tüm sorunları halletmede yetersiz kalır. Örneğin ‘Ahlak’ konusunda da “sosyal ahlak” uygulaması ile ülkelerin huzuruna yeni bir boyut kazandırıyoruz.
İnsanların aynı dili konuşmaları ve aynı inancı/kültürü paylaşmaları, birbirlerini anlamaları için yeterli sebep değildir. Şayet yeterli olmuş olsaydı yeryüzündeki hiçbir toplulukta hiçbir anlaşmazlık çıkmazdı.
Problem, aynı dildeki aynı kelimeye aynı insanların farklı anlamlar yüklemelerinden kaynaklanmaktadır. Söz konusu olan siyaset, seçim, yönetim… olunca kelime ve kavramların ortak anlamını bulmanın bir kat daha zorlaştığı bilinen bir başka gerçektir.
Bu çalışmamız, ülkelerin seçim sistemlerinin teknik boyutuna yönelik tüm sorunlarının çözümünü amaçlamaktadır. Bunun da ötesinde, demokrasi kavramının etki alanını genişletmek ve fonksiyonunu arttırmak suretiyle tam katılımcı demokratik yapının oluşturulmasını sağlamak öncelikli hedefimiz olmuştur. Çünkü bir toplumda demokrasinin tüm alanlarda fonksiyonel olarak yerini alması, o toplumdaki insanların genel ve yerel yöneticilerini seçme işleminin kusursuz gerçekleşmesi ile başlar.
Öte yandan, bir ülkede seçim işleminin sık zaman aralıklarıyla yapılması o ülkede sağlıklı bir demokratik yapının oluşmadığını göstermektedir. Bu yüzden, toplumların genel ve yerel yönetici seçme işlemlerini içeren beş yılda bir kez ve artı 7 gün 24 saat ‘sürekli ve aralıksız seçim’ projesini dünya kamuoyunun gündemine sunuyoruz.
Bu şekilde, birçok alanda kesintisiz ve tam katılımcı demokrasinin kurulabileceğini vurguluyoruz. Eksik işleyen yada bir yönü çalışmayan günümüz seçim sistemleriyle, ülkelerin yöneticilerinin ve halklarının problemlerinin sona ermediğini üzülerek görmekteyiz.
İnsanların birbirleriyle ve yöneticileriyle bu konuda da sorun yaşamamaları gerektiği temeli üzerine oluşturulan demokratik yapılarda, her gün farklı versiyonlarda sorunlar yaşanıyor olması, demokrasinin genelde dünya kamuoyunda, özelde Güney ya da 3. dünya ülkelerinde benimsenmesini geciktirmektedir. Bu gecikme, sadece demokrasinin olmadığı ülkelere zarar vermekle kalmayıp, insan hakları ve demokrasi üzerinde hassasiyeti olan güçlü ülkelerde de benzer irrasyonel oluşumlara neden olmaktadır.
Günümüzde insanların bir kısmının sisteme katılmadıklarını, yalnızca yönetici seçtiklerini ifade etmekle, yöntemin yanlış olduğunu vurgulamış olmaktadırlar. Söylem yerindeyse ‘arabesk demokrasi’ ile yönetildiklerini ifade ediyor gibiler.
Anahtar Kelimeler: Devlet, Demokrasi, Seçim
Bu proje ve diğer dokuz proje ile ele aldığımız ve çözüme kavuşturmaya çalıştığımız önemli bir ülke sorunlarının genetiğinden hareketle geliştirdiğimiz yöntem sayesinde, söz konusu sorunlarla birlikte ve ona bağlı olan daha birçok sorunun çözümlenebilmesini hedeflemiş bulunuyoruz.
Seçim sistemi için geliştirdiğimiz ilke ve kriterler başta ‘kolay referandum’ imkânı, tam demokratik altyapı hazırlanması, ilkeli ve ahlaklı yaşam sürme zorunluluğu hissedilmesi olmak üzere, benzer kazanımların sağlanmasını kolaylaştıracak nitelikte geliştirilmiştir.
Önerdiğimiz ‘7/24 Seçim Modeli’ yürürlüğe konulduğunda, söz konusu ettiğimiz toplumsal kazanımlar sayesinde mahalle, semt, ilçe, köy, kasaba, şehir gibi çeşitli büyüklükteki yerleşim alanlarında, hemen her konuda, ciddi bir masraf gerektirmeksizin ve bir günde sonuçlanacak
referandumların yapılabilmesi imkânı da sağlanmaktadır.
Böylece, söz konusu yerleşim yerlerinde halk arasında çıkan birçok lokal anlaşmazlıklar gönül kırmaksızın ve halkı maddi-manevi sıkıntılara sokmaksızın kolayca çözümlenebile-cektir.
Öte yandan, birçok seçmenin yüksek sesle dile getirdiği seçimle göreve getirilen milletvekili, belediye başkanı, yerel meclis üyeleri gibi seçilmişlerin, siyasi parti değiştirmeleri, halkın iradesi yoksa, kendiliğinden sona ermiş olur.
Bunun dışında, yine bütün seçmenlerin ortak sorunu olan seçilenlerin, seçmenler tarafından denetlenememeleri gibi bir büyük sorun da sistem sayesinde ortadan kalkar.
Yine buna bağlı olarak seçmenler, verdikleri oyları bir sonraki seçimi beklemeksizin ‘geri alma’ imkânına kavuşmaktadırlar. Böylece, seçmenler yanlış insanı seçtiklerinde seçim dönemi içindeyken bile onu değiştirebilecektir.
Sistemin getireceği bir başka yenilik yasalara, kurallara bağlı olarak yaşayan, bireysel ve toplumsal ahlâk ilkelerini ihlal etmeyen, kimseye kötülük etmeyen, çevresiyle uyumlu olan ve çevresiyle iyi geçinen herkese, bu pozitif özelliklerinden ötürü ve kendisine verilen ‘Vatandaşlık Notu’nun yüksek oluşuna göre her seçimde 1’den fazla oy kullanma imkanı sunulmaktadır.
Kısaca, siyasi partilerin tercih edilen adayı olmak isteyen, seçimlerde seçilerek görev üstlenmek isteyen herkes yukarıdaki pozitif özelliklere sahip olmak zorunda olacaktır.
Diğer taraftan, siyasi partilerin gözde üyesi olmak isteyen ve siyasi liderler tarafından ‘üyelik’ ya da ‘adaylık’ için aranan ve tercih edilen kimse olmak isteyen her seçmen, ‘vatandaşlık notu’nun yüksek olması için pozitif özelliklerini artırmaya çalışacaktır.
Seçimler, mevcut seçim programına ve aralıklarına göre yapılmaya devam eder. 7 gün 24 saat sürekli seçim ve referandum imkanı sağlar. Seçmenlere 1’den fazla oy kullanma imkanı sunar.
Kullanılan oyun gerek duyulduğunda kısa bir süre sonra değiştirme veya değiştirilebilmesi imkânı sağlar. Bütün seçmenlere ve seçileceklere ‘toplumsal ahlak’ kurallarına uygun yaşama hissi geliştirme anlayışı empoze eder. Seçilenlerin, seçmenler tarafından bizzat denetlenme
ve cezalandırma imkanı verir. Oy geri alınarak geri çağırılmadan istisna olan görevler elbette olacaktır. Aksi halde sistem sekteye uğrar.
Bu çalışmamızla önerdiğimiz yeni seçim sisteminin yararları ve sistemin faydalarını üç alanda açıklamaya çalışacağız.
Bunlar halk açısından, siyasal partiler açısından ve toplumsal boyut yönünden ele alınmaktadır.
1.Sistemin Halk için Yararları: Seçmen gerek siyasi partilerin önerileriyle gerekse kişisel öngörüleri doğrultusunda verdiği oyla seçilen kişinin faaliyetlerini yakından izleme imkânına kavuşur.
2- Seçmenlere, verdikleri oyları takip etme ortamı yaratılır.
3- Seçmenlere, yetersizlik ve verimsizlik gözlemledikleri seçilmişlerden oylarını geri alıp, onların yerine bir başka adayı seçme imkânı sağlanmaktadır.
4- İnsanlara yerel bazda veya ülke nitelikli, kendilerini huzursuz edici her konuda referandum imkânı getirilmektedir.
5- Tam katılımcı demokratik ortam tesis edilerek insanlara, seçtiklerini denetleme ve değiştirme hakkı sağlanmış olmaktadır.
Sistemin Siyasi Partiler İçin Faydaları:
1- Gerek merkez yoklaması yoluyla, gerekse önseçim uygulayarak tespit ettikleri vekiller veya meclis üyeleri hakkındaki yanılgılarının, halk tarafından düzeltilmesi sağlanmış olmaktadır.
2- Bu şekilde, iktidarda ya da muhalefette her zaman üretken ve verimli insanlarla birlikte çalışmanın huzur ve güvenini yaşayacaklardır.
3- Tek başına iktidar olduklarında veya koalisyonlara girdiklerinde, hiçbir yetersizlik sorunu ile karşılaşmayacaklardır.
4- Yeni sistem, ‘bağımsız vekil’ veya ‘meclis üyesi’ tanımını tanımamış olur ve uygulamadan kaldırır…vs.
Yanlış sonuç veren matematiksel bir işlem ile, hiç gerçekleşmeyen bir başka matematiksel işlem, aynı kategoride değerlendirilir. Bunun gibi, ilkeli ve tutarlı olmayan, demokratik anlayıştan uzak bir seçim sistemi de, doğru sonuç vermeyebilir. Böyle bir anlayışla hazırladığımız bu çalışmamız, sağlayacağı yararlar ve ‘kendiliğinden’ oluşturacağı ‘tam de- mokratik ortam’ nedeniyle konusunda ‘ilk’ olma özelliği taşımaktadır.
Bütün çalışmalarımızda tizlikle takip etmeye çalıştığımız yöntem, var olan ve oluşabilecek sorunların çözümünü insanlara endeksleme-mektedir. Çünkü insanlara endeksli olarak gerçekleştirilen yöntemlerin sürelerinin, insan ömründen bile kısa olduğu bilinmektedir.
Bu nedenle, her sorunun sisteme veya düzene bağlanarak çözülmesi gerektiği ilkesiyle hareket etmek zorunda olduğumuzun bilincindeyiz. Böylece, insan ve toplum yaşamında ‘değer’ ifade eden ve önemli olan birçok işlemi geçersiz kılan faktörlerin etkisizleştirilmesi için ‘Denge Düzeni’ isimli devlet yönetim modelinin bünyesinde sistematize etmeye çalıştık.
İşte bunlardan biri de elinizdeki bu çalışmamızdır. Farkında olunsun ya da olunmasın, ülkelerin baş etmekte zorlandıkları birçok önemli konunun, ‘seçim sistemi’ne endeksli olduğu bilinmektedir. Söz konusu seçimin ‘sağlıklı’ hale getirilip insan yaşamına hizmet eden bir yapıya dönüştürülmesi, konu olan birçok sosyal ve siyasal kargaşanın önlenmesini de beraberinde getirecektir. Örneklemek yerindeyse, ‘tam demokratikleşme’, referandum, ilkeli, tutarlı ve çevresine yararlı bir insan profili oluşturmak, bazılarıdır.
‘Otomatik Demokrasi’ geliştirme ve söz konusu birey ve toplum yararları adına ele aldığımız bu çalışmamızda devlet ve kamu yönetiminin tanımı, siyaset ve demokrasi, demokrasinin evreleri, siyasal sistemler ve kamuoyu, demokrasiye ve yerel yönetimlere de değinilmektedir.
Ayrıca çalışmamız, politika ve seçim sistemlerinin ele alınarak çalışmamızın ruhunu teşkil eden ’24 saat’ sürekli seçim ve referandum modeli ile, oyların geri alınması yöntemi ve ‘çoklu oy kullanma’ sisteminden oluşmaktadır. Gerekçelerini sıraladığımız çalışmamızın gerek ülkemiz gerekse diğer uluslar için yararlı sonuçlar doğurmasını temenni ediyoruz.
Problemlerin çözümlerini insanlara endeksleyen toplumlar, çözümsüzlükleri yaşamaya devam eder. Bu gerçekten hareket ederek her problemin insandan değil, sistemden kaynaklandığını tespit etmiş bulunmaktayız. Böylece, çözümü sağlayacak olan insan değil sistemdir. İnsan sistemi oluşturur ve çalışmasını takip eder.
Beklentilerle gerçekleşenler arasındaki farka “problem” diyoruz. Hayatta sorunlar ne kadar çoksa, o oranda gerçekleşmeyen beklentiler var demektir. Bir dönem önce yöne-
tim dışında olan seçilmişler de belirli beklentiler içindeydiler. Kendi umutlarının karşılanmadığından seçilmek suretiyle bu açığı kapatmak, bunun da ötesinde halkın beklentilerine cevap olmak istediler.
Onlar da daha önce seçilenlerin tanık olduğu gibi, bu konudaki eksikliklerin giderilmesinin zorluğunu yaşadılar. Çünkü aradıkları günübirlik çözümlerdi. Buldukları çözüm işe yarasa dahi sonraki gün bir başka sorunla karşılaştılar. Böylece, “sistemsizlik” içindeki kovalamacayla yorgun düştüler.
Demokratik ülkelerde insanlar, yaşam koşullarının her boyuttaki anlamlarıyla rasyonel olması için belirli zaman aralıklarıyla genel ve yerel yöneticiler seçerler. Seçilen yöneticilerin bazıları da, yaşam standartlarının en seviyelisini söylemlerinde dile getirerek seçilirler. Sonuçta, ne seçenlerin ne de seçilenlerin hoşnutluğuna uygun herhangi bir sosyal ortam oluşmaktadır.
Hazırladığımız seçim sistemi ile bu ve buna benzer olumsuzlukların kökten giderilmesine çalıştık.
